2、广东经济出版社 中层领导力
9.5
413位用户点评
特点:正确处理与下属的关系
上榜理由:
这本书通过多个真实的案例和对中层领导实际工作经验的总结和提炼,为中层领导在工作中遇到的难题提供了操作性强的解决方法。
3、零起点领导力
9.3
333位用户点评
特点:成为一个更好的领导者
上榜理由:
这本书通过2个核心理念和3个小步骤,能够使你变得遵循原则、坚持不懈,使你对自己所能做到的成绩感到惊讶。
4、浙江人民出版社 赋能领导力
9.3
654位用户点评
特点:好用的领导工具和方法
上榜理由:
这本书融合了作者多年的实战经验,为人们提供了一套完整的赋能领导力路线图,用赋能与员工共同赢得组织未来的挑战。
5、中信出版社 高绩效团队
9.3
613位用户点评
特点:VUCA时代的5个管理法则
上榜理由:
这本书通过长期的深入研究,系统的总结了关于软技能的培养和提升的5个策略,直击管理者在快速发展中面临的新难题。
6、新手主管轻松带人
9.1
268位用户点评
特点:打破新手主管的迷茫
上榜理由:
这本书通过25堂绩效管理带人课和500强企业绩效顾问20年经验总结,帮助读者快速学习带人和带团队的方法。
7、领导力的精进
9
444位用户点评
特点:新手领导如何带出一支高绩效团队
上榜理由:
这本书采用通俗易懂的语言,帮助读者更好的掌握领导力的精髓,教导他们迅速上手,成为一个好领导,带出一支好队伍。
10、企业管理出版社 麦肯锡思维
8.5
488位用户点评
特点:让你离商业精英的距离更近一步
上榜理由:
这本书总结出了众多高效的思考方法,比如橡皮泥思维、SWOT分析法、二八法则与四象限法则等实用的问题分析技巧。